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企业正受到税收上涨和能源价格上涨的冲击,而这主要会伤害到穷人

在英国, 员工的国民保险(NI)缴款从4月6日起从12%增加到13%,这一事实引起了人们的极大关注.收入在9,880英镑至50,270英镑之间占25%,然后是2%至3英镑.收入高于这一门槛则为25%.

然而,人们往往忽略了这只是增税的一半. 雇主也会为员工的工资支付NI,他们的贡献金额为 大约有一半 政府的总收益. 雇主比例刚刚从13上升.8% to 15.05%,对所有年薪超过9100英镑的人都应支付. 与工人支付的税率不同,NI的贡献没有降低的上限.

尽管这些贡献首先是由企业支付的,会威胁到它们的利润和股东的股息, 在某种程度上,成本将被转嫁给员工, 以低工资的形式, 和消费者, 以商品和服务价格上涨的形式出现. 这可不是什么好消息 当前的生活成本危机.

雇主NI的增长有一半到三分之二是通过降低工资来传递的, 根据 研究发现. 整体, 然而, 雇主NI的增加对你的影响程度取决于你的收入:按比例来说,那些收入较高的人受消费品成本的影响较小, 他们有 更多的讨价还价的能力 而不是工资,因为他们更难被取代.

使用 最新数据 英国国家统计局(ONS)从2017/18年度开始发放, 收入最低的10%的家庭需要支付3美元.他们收入的3%用于雇主的NI(这是工资加上对消费者价格的影响). 而那些收入最高的10%的家庭则为零.收入的9%. 亚博IM电竞自己的研究 支持这一观点,即较贫穷的家庭更有可能受到雇主NI贡献增加的影响.

雇主的NI不是唯一的问题

当 相同的国家统计局数据 将雇主的NI和增值税结合起来, 印花税和其他一些间接税, 这对最贫穷的家庭造成了巨大的影响:他们支付了35%的收入用于纳税,而最富裕的家庭只支付了10%(见下图), 它把家庭分成了十种收入水平, 从最穷的1到最富的10).

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全文由Dawid Trzeciakiewicz博士合著,请访问 谈话.

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新闻稿参考编号:22/63

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